国内很多企业都愿意低薪养人，做出的成绩，也最有可能是销售业绩，给出他们认为一个“合理”的提成，这样的组成模式，来实现承诺的“高薪”。这样是一个饼，如果拿着这样的一个“画饼”，让刚到社会上的年轻人，很有可能会让他们备加努力来实现“高薪”，但是...